Zabrania się używania otwartego ognia (maszynek, świec itp.) w pomieszczeniach, gdzie składowane są materiały palne: papier, tektura, odzież itp.
Zabrania się instalowania przenośnych pieców (koksowników, elektrycznych i innych) bez zgody ochrony przeciwpożarowej.
Zabrania się używania do rozpalania w piecach płynów łatwo palnych (benzyna, spirytus).
Zabrania się składowania na grzejnikach centralnego ogrzewania i piecach materiałów palnych i innych. Urządzenia i sprzęt, jak: szafy, krzesła, wieszaki itp. winny być ustawione co najmniej 50 cm od urządzeń grzejnych.
Zabrania się owijania żarówek elektrycznych papierem.
Zabrania się wymiany bezpieczników i naprawy urządzeń elektrycznych przez osoby nieupoważnione, czynności te winien wykonywać upoważniony elektryk.
Oświetlenie elektryczne i inne urządzenia zasilane z sieci elektrycznej winny być wyłączone po zakończeniu pracy.
Zabrania się zastawiania drzwi wejściowych i korytarzy meblami i innymi przedmiotami.
Zabrania się magazynowania w pomieszczeniach biurowych materiałów palnych.
Zabrania się zastawiania sprzętu p. pożarowego i używania go do celów niezwiązanych z gaszeniem pożaru.
W pomieszczeniach biurowych winna być zachowana czystość. Niedopałki papierosów wrzucać wyłącznie do popielniczek.
W pomieszczeniach biurowych winna być umieszczona wywieszka z numerami telefonów alarmowych.
W wypadku powstania pożaru należy bezzwłocznie zaalarmować straż pożarną i przystąpić do gaszenia pożaru przy pomocy podręcznego sprzętu p. pożarowego.
W pomieszczeniach nie wolno otwierać okien, by nie stwarzać przeciągów umożliwiających rozprzestrzenienie się pożaru.
Każdy pracownik zobowiązany jest brać udział w akcji likwidacji pożaru i ewakuacji mienia zakładowego, jak również wykonywać bezwzględnie polecenia kierującego akcją gaszenia pożaru.
Każdy pracownik zobowiązany jest przejść przeszkolenie p. pożarowe i znać zasady posługiwania się sprzętem p. pożarowym oraz postępowania na wypadek powstania pożaru.
W wypadku stwierdzenia zagrożenia pożarowego zobowiązuje się każdego pracownika do zgłaszania powyższego Kierownikowi Zakładu lub odpowiednim służbom.